沧州市东光县“机关干部劳动日”活动坚持五年
每月10日清晨,在沧州市东光县城区,就会出现一支特殊的保洁队伍,包括县委书记、县长在内,2400多名机关干部拿着铁锨、扫帚、耙子、钩子来到责任片区,捡拾垃圾,清扫街道……这个开始被部分群众理解为“作秀”的“机关干部劳动日”活动,在东光县已连续坚持了5年。 东光县委、县政府历来重视县城的环境卫生问题。针对城区环境脏、乱、差的现状,2008年开展了“八无”(无暴露垃圾、无乱贴乱画、无乱搭乱建、无乱堆乱放、无污水横流、无落地牌匾、无水面漂浮物、绿化带内无杂草垃圾)整治工作,取得了很好效果,城区环境得到了改善。以此活动为契机,东光县委、县政府研究决定将每月的10日(遇双休日顺延)定为“机关干部劳动日”,在这一天,全体机关干部上街利用上班前一个小时打扫卫生,清扫区域涉及县城区27条主次干道及副道。 起初,一些干部不带工具,认为去了也是做样子应付检查。但这项活动每月都如期开展,劳动情况在当天的县电视台晚间新闻“曝光”。“做样子”做不了了,干部们开始扑下身子,细心打理自己的责任区。 “干部扫街,没有做样子,而是扫出了一片清洁。”人们不再认为这是“作秀”,并积极参与到城区环境治理中。霍淑兰在县城经营着一家小饭馆,饭馆门前一天扫三遍。霍淑兰说:“领导干部扫街都扫到我们家门口了,我们当然也要参与进来。” 软环境的提升对一个地区经济发展意义重大。伴随着环境不断优化,县城的吸附力大大增强。石家庄汇华集团负责人赵春彩来到东光考察项目,在政策环境与其他备选地方相同的情况下,最终与东光达成投资意向。“县城干净整洁,说明有人管事,有人干事,这也增加了我们的投资信心。” 目前,东光已成功创建“省级卫生县城”“省级园林县城”。 |
关键词:东光,环境,干部,清扫 |