截至8月底，今年沧州实现新增就业6.22万人，完成全年任务的82.93%。其中，失业人员再就业20770人，就业困难人员就业7900人，均超额完成全年任务。
据悉，为拓宽就地就近就业渠道，我市深化京津冀等省际劳务协作，实现农村劳动力转移就业5.2万人。持续推进“20+N”系列服务活动，开展就业服务活动320场，征集岗位13.25万个；支出就业创业资金1.51亿元，惠及1.99万人；发放创业担保贷款3.65亿元，带动吸纳就业3285人，并培树了“肃宁云商”“乐寿肉鸭工”“泊头模铸人”等一批特色劳务品牌。
加快落实稳定经济运行一揽子相关政策措施，相关部门加速把“降缓返补”各项政策红利直达市场主体和重点就业群体。截至目前，我市累计为4.62万家企业（单位）“降缓返补”各类社保资金3.36亿元，惠及职工106.85万人次。深入实施全民参保计划，全市参加城镇职工基本养老保险142.44万人、工伤保险98.02万人、失业保险58.39万人；参加城乡居民养老保险366.31万人，参保率95.32%。
在吸引优秀人才方面，今年以来，全市引进各类人才1668人，为2018年6月以来全职引进的103名博士、硕士补发购房补贴766.5万元，为32名优秀高技能人才兑现奖金63.8万元。
在人社服务工作方面，我市强力推进人社一体化平台建设应用，对20个服务大厅（专区）、233个市县银行合作网点、162个乡镇综合服务中心、3354个村级服务站进行升级改造，将31个高频业务覆盖至市县乡村四级服务平台，实现人社业务“就近办”。依托电子政务外网扩容了人社专网，将市县人社网络带宽从4兆扩容到100兆，极大提高了服务基层企业和群众的能力，实现人社业务“网上办”。加强“社银”合作，将26项人社基层公共服务事项置入建设银行“裕农通”互动屏，年底前布放至5659个行政村、234个社区，实现村级区域全覆盖。持续开展“人社业务大讲堂”等系列活动，以上率下、以老带新，全面提升业务能力和服务水平。（记者 王汝汀 通讯员 陈永洪 赵军）
